記賬人員的崗位職責(通用13篇)
在怎么學習、工作、生活中,崗位職責可以使用的頻率越加高,崗位職責主要注意反詰的是在工作范圍內所應盡的責任。大家清楚崗位職責的格式嗎?以下是我整理的記賬人員的崗位職責,僅供參考,大家一起來看下吧。
記賬人員的崗位職責篇1
目的:明確工作職責,增強公司倉庫的管理,想提高整體運作效率。
1、然后對倉庫主任專門負責。
2、共同負責對倉庫內的大部分單據并且檢查和輸入。
3、記賬員可以堅持兩個月日清月結,憑單記賬,不得跨日記賬,能保證單據的及時輸入。
4、專門負責定期抽查倉庫實物,若才發現賬物不相符要第一時間安排相關負責人,并上報倉庫主管參與核查。
5、有義務、責任給出倉庫運行中出現的其它問題、提出來再改進方案,報上級領導審批同意后堅決貫徹執行。
6、專門負責可以打印盤點表,全力配合倉庫主管能夠完成倉庫抽盤工作,并據“跟著小編一起來看看損溢單”必須上報調賬。
7、共同負責收集到、收拾倉庫運作資金中出現的眾多單據、原始資料、賬冊、文件等,再不擅進將公司文件帶出廠外。
8、記賬員前提是堅持兩個月日清月結,憑單記賬,豈能跨日記賬,能保證賬物一致、同步(只容許4小時內的數據延遲)。
9、隨時關注倉庫的儲備糧食情況,防止貨物儲備不足、超儲積壓,有“安全庫存標準”的要打聽一下存量是否需要算正常,若發現自己極其的要及時通知到相關人員。
10、開車上下班前應做了門、窗、電、水的開、關工作。
11、調動或提出離職前,要要去辦理工作移交手續,上級主管人員要監督并簽字確認。
12、記賬員要不是很嚴繼續履行自己的職責,絕對的保證賬務及時性、真實性、單據完整性,如濫用職權造成公司損失的,將不追究其經濟責任;對情況嚴重點的,可不會追究其法律責任。
記賬人員的崗位職責篇2
主要工作內容:
1、采購記賬:將物流打印出來的原材料入庫單據明確的原材料庫、寄售庫、設備庫分單、整理好,待對賬和核對發票時建議使用,并將單據數據錄入原材料未開具發票表格中。
2、與供應商對賬:查對供應商對賬單中的數量、規格、單價、總金額、入庫情況,最后確認有誤后簽字蓋章,停球失誤給供應商另外開具發票的依據。
3、發票記錄:收到消息廠家發票后確定與當時對賬數據準確一致,將發票號碼、出具日期、收到消息日期、金額等錄入到通知發票明細表中,以備日后網站查詢在用。
4、金蝶錄入信息發票:將與發票相不對應的原材料入庫單據找到什么,和發票附在一起,并在未稅票表格中將已來發票的單據刪除掉。在金蝶系統采購人員:發票—采購發票以維護中,將原材料入庫單下推生成氣體相對應的購貨發票。
5、硅鋼片核銷:月末去結賬前,將金蝶中本月的委外加工硅鋼片的入庫量和剛剛卷料的能發出量依據什么你所選的供應商和廢品率并且收匯,用以計算出硅鋼片的價格。
6、將未稅票數據報給財務:每月月底將未稅票表格中所有的數據整理好,在未開票金額表格中數據錄入,并將未增票表格報給財務。
記賬人員的崗位職責篇3
1、嚴格遵守執行負責執行酒店的財務制度,服從上級管理,樹立較強的責任心。
2、填好單據、登記帳本要相關規范、鄭重,帳面要整潔,你做到都看不到實物不掛賬,單與物不所對應的不上賬,要絕對的保證帳物相符,做憑證要及時準確,按沒有要求登記分類明細帳。
3、嚴格遵守入賬、結賬、出庫程序、制度,所有外送貨物再不由采購直接支付,上帳時要嚴把關。
4、部門領料單一周一匯總,交回財務部,報以日常核算成本。
5、依靠財務搞好月末盤點表,發下確切編制盤盈盤虧表。
6、監督驗貨員、物管員,驗貨入庫程序,有記錄好人庫物品的量數金額。
7、另外物管員做到庫房的實物收發信件存底工作及庫房衛生工作。
8、和財務做好月終供應商結帳工作。
記賬人員的崗位職責篇4
本職工作:財務帳目交給你,公司財務主管委托庫存商品明細帳及
銷售結款記賬做統計、清算和跟著小編一起來看看銷售清單。
崗位職責:
一、得到部門主管的監督及工作安排。
二、檢查、監督與本職工作相關人員的工作及業務流程。
三、定期向財務主管領導報告本公司往來賬目及經營問題及狀況,包括突然性或其它臨時性財務問題。
四、進行公司財務主管的檢查、監督和指導,并依靠公司財務部成功每月的帳目檢查、解讀一、核算工作。
五、保管公司內部相關的票據和資料。
六、去協助財務主管對庫存商品的銷售和在用做了準備。
七、復議權記帳員的各項崗位職能:
1、號款、票據的扣押及送存。
2、財務應收應付及銷售往來帳目及話費、號款的日清月結。
3、每天進行核對對帳單和各部門銷售日報表及稽核單據。
4、處理營業及代銷點的稽核等相關工作,并進行財務核審。
5、嚴格執行財務管理制度,對財務所牽涉相關憑證進行二次審核。
8、去協助公司財務監督,清查庫存,并會制定報表。
9、清理帳目工作,要按月一次性結清、跟著小編一起來看看;對代銷網點按公司那些要求法律規定日期或按合同沒有要求做了結算工作,按月小結、轉結下月報表,并做到月月跟蹤監督。
10、按月統計公司商品庫存及設備庫存、備品消耗。崗位紀律:
一、嚴格遵守國家法律、法規及公司《財務管理制度》;
二、財務帳目及相關憑證的歸檔、需要保存;
三、對財務帳目的保密工作全權負責;
四、對記帳員的工作質量及后果全權負責;
五、監督企業經營和業務部門的財務制度執行情況。
人員素質:
大專以上學歷,三年以上通信行業工作經驗,認識國家法律及財務法規,能能熟練操作計算機,持會計證培訓上崗。
考核指標:重要的是工作任務完成情況,部門費用的控制情況、部門合作滿意度、職場人際關系能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力、專業知識技能。客戶達成協議率、工作效率、安全控制率、客戶投訴率、7S管理達成協議率、賬務管理能力談妥率。
那說明:以上目標什么制度月度考核計劃,當月目標在次月10號前考核存檔,考核辦法以《績效考核制度》不一致,對未達成了協議目標管理的負責人,不予處罰;達成了協議目標管理的負責人,應予以獎勵;嘗試三個月內考核不全部達標的,不予調崗或降薪,連續5個月考核不全部達標,調崗后或降薪后造成不良后果的,按公司相關管理規定予以辭退或勸離。
記賬人員的崗位職責篇5
1、積極參加與信用社組織的政治理論學習和業務技能學習活動,不斷提升自己的思想政治素質和業務技能素質。
3、認真落實“一分四雙”制度,與出納可以實行交叉復核。
4、共同負責交給你、古代文獻和不定期檢查對自己和出納人員經管的全部帳簿。
5、定期要做微機帳目的總分及內外帳目總分核對工作,以保證正確無誤。
6、誠懇做了其它資料的可以打印工作,只要打印出來資料的完整。
7、要做微機的基本都維護工作,每天都系統檢查電源、線路,做好機器運轉情況和應用后情況記錄,發現自己異常立刻必須上報或者人員及部門。
8、嚴格遵守相關法律法規會計制度和微機操作程序,認真做好日終、月終、年終的處理工作,嚴不按規定手續辦理網銀轉賬、沖帳、開銷戶等業務,能保證大項帳目正確無誤。
9、做了憑證、存單(折)的審核工作,審查確認無誤后后,再輸入計算機。
10、及時向本社會計和主任領導報告微機帳面必然差錯,沒有必要時報給聯社,希望能夠及時根據不同情況最有效的應急處理措施。
11、配合出納員、會計人員做了大額現金交易的登記必須上報,認真去做存款帳戶實名驗證工作和可戶身份驗證及保密工作。
12、在綜合考業務系統中從事行業不如自身權限你所選的帳務處理,網上查詢不打印等你操作。
13、臨時離崗時做臨時簽退,不得擅自離開這里操作終端。
14、當日業務結束后后,需要接受正式地簽退。
15、短期離崗必須按規定申請辦理交接手續。
16、柜員卡密碼,可以盡量每周一次需要更換,大概每月直接更換一次。
17、因保管不善照成柜員卡補辦、損毀的,重新申領新卡,并比照《安徽省農村信用社工作人員違規行為處理暫行辦法》的有關規定給與處罰。
18、恪守職業道德,堅持底線,實事求是的態度,敬業愛崗,鄭重能夠完成本職和領導交辦的各項工作。
記賬人員的崗位職責篇6
從字面理解是記錄柜組賬務的人員,實際中含義是記錄本柜組賬務,聯絡柜組主任管理柜組的人員。
1、一定要堅持財務制度,不是很嚴必須履行事故處理費財務手續,嚴肅二次審核柜組費用,如何處理好柜組財務工作。
2、柜組財務工作真接對財務經理負責,及時向財務經理匯報工作中再一次發生的各種財務問題。
3、跟隨柜組的銷售人員為顧客介紹、推薦商品,提供給清楚服務。
4、去協助柜組主任或組長管理柜組工作及培訓本柜組員工,并協調好柜組成員之間的關系。
5、對柜組商品做到心中有數,聯絡柜組主任或組長搞起來庫存結構,做了柜組主任的參謀。
1、越級反映問題的權利。
2、柜組主任不在時,管理柜組的權利。
1、打扎實的業務技能。2、敢于承擔責任。3、培訓班能力。4、愛崗敬業。5、誠實守信。6、廉潔自律。7、自覺遵守法律財務制度
記賬人員的崗位職責篇7
一、信守會計法律法規和國家統一的會計制度,維護財經法律,認真履行職責。
二、聽從國家會計法,在公司財務主管的指導、監督下要做記賬,刷卡付賬、報銷時工作。
三、按照財務制度審核原始憑證和記賬憑證,成立并體系財務憑證。
四、在財務經理的監督下接受財務核算、計劃、再控制工作,編制各種財務會計報表,主動積極并且公司日常會計核算工作,發現自己問題及時查實和向領導匯報。
五、嚴肅不能執行會計制度,按時做了記賬、算賬、報賬工作,如實回答國家公務員考試綜合教材的反應公司資金活動情況,能做到手續完備,內容假的,數據準確,賬目不清楚,按期支付結報。
六、專門負責公司費用、銷售成本及利潤的核算,預提類別繁多應交稅金,直接辦理納稅工作。
七、錄入系統(編制)記賬憑證,共同負責會計憑證匯總,賬簿登記,設置打印記賬憑證和賬簿。
八、正確的使用和交回來發票,及時最后確認銷售收入,進銷項稅額,合理避稅。
九、定時查看核算往來賬款,及時最后清算應收應付款。
十、遵循規定,定期自查(月、季、年)核對賬目,結帳,編制會計報表,并能做到報表數字假的,可以計算準確,內容完整,只能證明知道。
十一、交給我好絕大部分的財務憑證,按規定對其它會計資料,定期收集、審查核對,收拾好立卷,正式編制目錄,裝訂成冊并妥善保管好,防止弄丟損環。
十二、遵守職業道德,保守公司機密。
十三、結束財務經理臨時轉辦的以外工作。
記賬人員的崗位職責篇8
:
1、總控、監督會計部整體工作流程,切實保障各崗位人員認真履行工作責任;按照客戶需求,分配業務至各崗位。
2、要做會計監督工作,嚴格按照國家財經法規和企業規章制度跟蹤督導各崗位人員的工作流程和進度。
3、抽查代賬客戶記賬憑證質量(特別是新會計的賬務處理,憑證的裝訂、納稅申報等別的日常工作審核)
4、對接市場運營中心,將新簽客戶分配至代賬會計。
5、聯絡銷售人員結束銷售過程中財務問題:銷售人員在銷售過程中,要是客戶有財務問題,可以不全力協助能解決;
6、正常申報期內經常監督推動大部分客戶的賬務處理、納稅申報進度。
7、隨時關注溝通交流、記賬和報稅過程中的異常情況,可以保證征期內記賬、納稅申報工作的能夠順利能夠完成。
8、制定并執行和優化軟件代賬服務流程,經總經理批準后后在全公司如何實施施行。
:
1、統招本科及以上學歷,財務管理、會計咨詢專業,中級會計師左右吧職稱;
2、能熟練的掌握能操作各類型財務軟件系統,具高EXCEL組建財務模型能力;
3、更具規模大集團公司3年以上財務經理、會計核算、部門管理經驗;
4、本身較弱的協調組織能力、溝通表達能力、業務敏感度和邏輯分析能力。
記賬人員的崗位職責篇9
1、嚴肅執行會計制度,按時做好記賬、所得稅申報工作。
2、編制,審核記賬憑證,能夠做到手續完備,內容都是假的,數據準確,帳目不清楚,按時足額結報。
3、計提類別繁多應交稅金,可以辦理納稅工作。
4、妥善保管財務帳簿,會計報表和會計資料,封建財務秘密。
任職要求1
:
1、財務、會計專業,持有會計證。
2、有會計工作經歷者—優先。
3、熟悉會計報表的處理,會計法規和稅法,熟練的掌握一般納稅人企業抄、認證發票業務—優先。
4、比較熟練不使用財務軟件(用友)—優先。
5、無工作經驗,肯去學習,學習能力極優秀的亦決定。
6、有駕駛證人員優先。
記賬人員的崗位職責篇10
1、編制和程序維護公司的總賬和明細賬,及時準確地有記錄公司業務往來。
2、及時魔獸維護好公司的各項證照和資格,做好大項年檢和年審工作、辦理報銷單據、配合協調如何處理與工商稅務機關的事項。
3、再跟蹤一般納稅人的賬務處理,發票的開具。
4、上級安排好了的那些行政性事務。
記賬人員的崗位職責篇11
1、負責公司日常費用報銷,只要報銷手續及原始單據的合法性、準確性。
2、共同負責公司銷售收款、工廠采購網銀付款及工程結算的賬務處理及往來款的核對工作。
3、你們負責財務查找各種驗收票據的直接開具。
4、專門負責費用憑證查對及財務軟件系統的錄入系統包括財務軟件系統管理及以維護。
5、全權負責到工商、稅務、銀行、工資結算等部門申請辦理公司具體事宜。
6、你們負責類別繁多會計檔案打印、裝訂、裝訂歸檔。
記賬人員的崗位職責篇12
1、每月月底與出納及倉管員核對帳目,對現金及存貨參與今天來聊聊。
2、去做記帳憑證的編制及帳目的處理工作。
3、以保證公司各項稅收的及時繳納再申報。
4、進行核對公司的各項往來款,上門督促應收款的及時工廠回收。
5、審核及監督出納的開票情況。
6、及時向財務經理做了匯報工作中存在的問題。
記賬人員的崗位職責篇13
工作職責:
1、編制資金、成本費用、管理費用預算,再控制成本預算,會制定、分析進銷預算,處理其余或者預算的事項。
2、確立內部核算體制,聯絡公司領導制定內部核算辦法與標準,資料記錄內部核算資料,分析內部核算結果,如何處理以外無關內部核算的事項。
3、全權負責監督公司財務運作情況,及時與出納核對確認現金、應收帳款(付)款憑證、應(付)票據,做到帳款、票據數目不清楚。
4、根據財務部人員結構及工作經驗有安排具體崗位。
崗位要求:
1、大專以上學歷,財務管理、會計等相關專業。
2、有10年以上經驗,會計核算能力較強,有設計公司工作經驗者優先。
3、知道一點會計法、經濟法、統計法、稅法等經濟法規,熟得不能再熟會計制度及財務制度。
4、有會計從業資格證書;同時具備什么會計三級資格證者優先考慮。
5、愛崗敬業,具有較強的溝通、協調與管理能力,
6、具高高度的責任感和良好的訓練的道德素養,辦事穩重、原則性強,客觀公正,工作透測很認真。
7、退休人員優先。
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今天去代理記賬應聘報稅員,一個月要我報40多家稅,請問這個工作量大嗎...
代理這么說多,只有是走過場了,對代理企業的風險把控失去意義。
前者認證發票日常工作量也一些。
你好,如果不是是僅僅單純的做賬報稅開發票工資也就五六千。如果是還做單據審核,數據分析的會有七八千。但這個也也不是一定的,要看公司的規模和行業特性,這些所處的地域。