公司破產倒閉了,之前公司欠的社保怎么辦

原來的公司注銷了繳納的社保怎么辦

企業注銷后，社保不需要注消嗎？當企業注銷后，社保賬戶也不需要注銷。依據《社會保險法》、《社會保險費征繳暫行條例》明文規定：用人單位的社會保險登記事項發生進行變更也可以用人單位依據相關法律規定重新開啟的,應自進行變更也可以強制停止之日起三十日內,到社會保險經辦機構申請辦理變更手續的或注銷社會保險登記單位社保賬戶咋自動注銷？1、數據推送內容（1）如果沒有不修真者的存在欠費，單位在直接辦理完營業執照銷戶時，社保系統會不自動變更為自動注銷狀態（2）如果單位社保戶下仍存在地正常參保人員或欠費狀態，監督管理部門囑咐社保系統此單位營業執照公司已注銷，但換算社保賬戶未曾銷戶未完結2、現場辦理單位社保戶下已無正常了參保人員且不存在欠費及稽核案件，可直接注銷社保賬戶注銷不了當注銷后社保賬戶時，可能會會才發現注銷后不了，具體詳細原因有三種情況：1、單位社保戶下存在正常了參加社保或算正常支付待遇人員不能自動注銷于社保網上服務平臺又不能基于之后一人減員，需現場辦理除此之外，另外三種特殊情況：（1）有退休人員的：京籍人員再從戶籍所在地街鄉社保所，非京籍再從單位去注冊地街鄉社保所（2）有工傷狀態人員：去辦理相應工傷業務后，申請辦理單位注銷手續（3）有待遇正常嗎申請支付：生育津貼、手工報銷的醫藥費、工傷醫藥費、一次性傷殘補助金等，等待遇到了賬后再注銷后2、單位存在欠繳社保費用肯定不能注銷后（1）月報補繳社保：單位整體停機的，直接辦理單位月報補交社保后注消（2）個人個人補繳:個人未及時參加養老保險或漏交的，辦理個人個人補繳后自動注銷3、單位存在地稽核案件的情況下沒法注銷后這種下，是需要另外稽核科將案件徹底辦理調解結案后，才能算正常注銷

企業破產后社保應該怎么算?

法律主觀認知：

在單位破產倒閉后，公司員工的社保可按照靈活就業人員的身份繳交。一、靈活就業繳費按規定應由本人你選提出申請，或由破產清算組在破產清算終結時職代會不同意，方可構造按靈活就業繳費后。二、導致該縣國有企業分散破產失業人員多，失業金再積累少，財政困難，沒法使全部失業人員及時享不享受失業待遇，縣政府改變分期分批享受啊。如果已領取失業金，重新就業情況后，將又不能再享受失業待遇。三、靈活就業人員應在及時正常繳費，跨年度欠費不允許補繳社保。今年4月，洛陽市人社局替規范靈活就業人員按時按期繳費后，以前已正常繳費但未基本養老保險關系接續到靈活就業戶的，仍按原單位繳費，再從靈活就業戶后，按靈活就業再繳費。公司快倒閉后符合條件這個可以領取失業金。企業破產后，又不能及時好就業，又是沒有申請自謀職業的，如符合國家規定失業保險待遇的條件，則也可以根據相關法律規定領取失業保險待遇。企業破產后，其損壞職工可分為三種情況：第一、一部分職工在企業破產前或之前及時不能找到新工作，基于再畢業后就業，這部分人不能不能享受失業保險待遇;第二、國有企業破產時，一部分職工可以申請自謀職業，不再保留國有企業職工身份，對這份人發郵箱一次性安置費，又不能再申領失業保險金;第三、僅有在企業破產后，既是沒有及時恢復專業就業，又還沒有去申請自謀職業，同時又條件符合領取失業保險待遇的條件的，才能按照法律規定享受失業保險待遇。