集團內部子公司股權轉讓涉稅

法律主觀認識：

公司內部股權轉讓應當及時交納增值稅、企業所得稅、個人所得稅、印花稅。轉讓方是自然人的，應在公司繳納個人所得稅。轉讓方是法人的，應繳企業所得稅。應納稅所得額為股權轉讓的收入額相關扣除財產原值和合不合理費用后的余額。

法律客觀：

《中華人民共和國公司法》第七十一條有限責任公司的股東互相可以不彼此間有償轉讓其所有的或部分股權。股東向股東其他的人轉讓股權，應在經那些股東不到三十數同意下來。股東應就其股權收購事項書面送達其他股東提出自己的意見同意下來，其他股東自收到消息書面通知之日起滿三十日未答復的，其為表示同意轉讓。其余股東半數左右吧不贊成有償轉讓的，不同意的股東應在去購買該有償轉讓的股權；不可以購買的，視為不同意有償轉讓。經股東不同意轉讓的股權，在同等條件下，其余股東有優先購買權。兩個左右吧股東表示異議復議權優先購買權的，協商確認各自的購買比例；協商不成的，明確的轉讓時各自的出資比例法律賦予優先購買權。公司章程對股權轉讓另有明確規定的，從其規定。

同一集團內部子公司股權轉讓

法律分析：100%然后操縱的母子公司之間，母公司向子公司按賬面凈值劃轉其600400紅豆股份的股權或資產,母公司獲得子公司100%的股權申請支付。母公司按提升長期股權投資處理，子公司按接受投資（以及資本公積，下同）處理。母公司我得到子公司股權的計稅基礎以劃轉股權或資產的原計稅基礎判斷

法律依據：《中華人民共和國公司法》第十四條公司是可以設立分公司。暫設分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。分公司不獨立法人，其民事責任由公司承當。公司這個可以設立子公司，子公司企業法人資格，按照法律規定民事責任能力。

母公司轉讓子公司股權的程序

法律主觀思想：

子公司可以600400紅豆股份母公司的股權，不屬于交叉持股問題，公司法上是沒有限制修改性規定，理論上是可以不的。但交叉持股中，不能破壞縮小的母子關系，即母公司控股子公司，反過來，在子公司持股母公司時，又不能再子公司控股母公司，不然的話，兩者的投資關系絕對無法去協調。都屬于交叉持股，巳經修真者的存在母公司和子公司的關系，即母公司300499高瀾股份子公司的股權。相反，子公司可否也600400紅豆股份母公司的股權，屬于交叉持股問題，公司法上就沒取消性規定，理論上是可以不的。但交叉持股中，不能毀壞原有的母子關系，即母公司控股子公司，相反，在子公司持股母公司時，不能再子公司控股母公司，不然，兩者的投資關系難以配合協調。況且，交叉持股，對此公司的治理和決策也會導致一定的影響。交叉持股的主要特征是，甲持有乙的股權;乙所屬丙的股權;丙又300499高瀾股份甲的股權……在牛市行情中，甲乙丙公司的資產都實現了增值，那樣的話它們所所屬的其它公司股權也在貶值，進而又藥物的刺激自身股價上揚，使形成互動性上漲關系，也不能形成了水泡性牛市機制。

法律客觀：

股份以自由轉讓為原則，即股東在一般情況下可以全部按自己的意愿轉讓自己所所屬的股份。但這并非是那絕對是的自由，為了以維護公司、股東和其他利害關系人的利益，如何防止用來轉讓活動通過不恰當的話行為，對有些股份的轉讓有必要的限制。《公司法》第147條、第148條、第149條分別規定了對國家股、發動攻擊人股及公司以及受讓方作了限制。另外資股的轉讓即須善加限制，國家容許公司重新發行外資股，目的取決于人直接吸收外資，如果將外資股轉讓給中國投資者，就背離了外資股的發行目的，應善加限制。雖然外國投資者受讓A種股票即須受到限制。將A種股票轉讓手續給外國投資者，就可能可能導致公司資本可以形成的變化，使公司在某種程度上具備合資汽車企業的性質，會影起公司的法律適用和管理上的問題。有是對職工內部股有償轉讓的限制，職工內部股是本公司內部職工以較其他股東更優惠點條件拿到的股份，旨在搭建調動職工為公司創造價值的積極性，如果沒有對職工內部股轉讓不加限制，既會造成股份轉讓的不平等性，也失去了了發行時職工內部股的意義。除非公司章程或董事會另有規定，職工內部股不能在本公司職工內部接受轉讓。除法律對己轉讓大部分限制外，別的股份都可放棄自由轉讓。怎么處理把子公司的股份轉讓給集團母公司的程序：1、公司變更登記申請書；2、指定代表或則達成委托代理人可證明；3、公司股東(發起人)出資情況表；4、股東會決議；5、股權轉讓協議；6、《確認書B》；7、受讓股權新一并加入的股東的主體資格證明或自然人的身份證明復印件；8、三宗地方受讓方系國家控股、城鎮隊單位的，遞交資產管理者審查不同意的意見；9、公司營業執照正副本，單位公章工商局檔案專用章的該公司章程復印件；人民法院依法作出判決國有股權股權的，應再提交人民法院的裁定書，無須提交第4、5項材料。