離職時公司是否可以注銷及其合法性

公司注銷是一個法律程序，與員工離職無關。公司注銷通常是由公司的決策機構，如股東會或股東大會，決定進行的一項正式程序。以下是關于公司注銷的一些關鍵點：

公司注銷的必要性

公司注銷是企業在特定情況下必須進行的法律程序，例如當公司決定停止運營或解散時。根據《中華人民共和國公司法》的規定，公司在解散或破產后需要進行清算，并在清算結束后辦理注銷登記，以終止其法人資格。

公司法人注銷的條件

公司法人注銷的條件包括：公司被依法責令關閉；經過合法的清算、注銷程序；公司及負有清算責任的清算主體免除相關的法律責任。

公司注銷的影響

公司注銷可能會對公司員工的就業登記產生影響。如果員工離職后，公司未及時注銷其就業登記，可能會影響到員工后續的工作機會。

公司不注銷的后果

如果公司選擇不注銷，可能會帶來一系列法律風險和后果。例如，長期不經營的公司可能會被吊銷營業執照，這對法定代表人來說會有失信記錄，影響貸款買房、出國簽證等。

公司注銷是一個獨立于員工離職的法律程序，旨在終止公司的法人資格。離職時，公司是否可以注銷取決于公司的具體情況和法律規定。如果公司決定注銷，它應該遵循正常的法律程序來進行。如果員工擔心自己的就業登記受到影響，他們可以咨詢相關法律法規或尋求專業意見。